Anunț privind ocuparea funcției vacante prin concurs: Șef al Secției logistică și administrare a Penitenciarului nr.5-Cahul
Organizarea aprovizionării şi asigurării tehnico-materiale a instituţiei, crearea bazei materiale adecvate în penitenciar în scopul asigurării condiţiilor comunale şi de trai a condamnaţilor conform standardelor existente.
1. Organizarea procedurilor de achiziţie publică.
2. Organizarea procesului de primire, depozitare şi repartizare a mărfurilor, bunurilor materiale şi ajutoarelor umanitare alocate penitenciarului.
3. Organizarea aprovizionării instituţiei cu produse alimentare, păstrarea de lungă durată a acestora şi organizarea alimentării deţinuţilor. Aprovizionarea şi distribuirea corectă a obiectelor de toaletă şi menaj şi lingeriei de pat.
4. Coordonarea şi organizarea executării calitative a reparaţiilor curente/capitale din instituţie.
5. Conducerea/managementul serviciului/secției. Organizarea şi efectuarea casării corecte a mijloacelor fixe aflate la balanţa instituţiei.
6. Organizarea şi controlul consumului raţional a bunurilor materiale, resurselor energetice, apei şi mijloacelor financiare pentru întreţinerea transportului auto.
7. Organizarea în instituţie a activităţilor în domeniul securităţii anti-incendiare şi protecţiei muncii şi controlul executării lor. Managementul/conducerea serviciului logistic.
- deține cetățenia Republicii Moldova și are domiciliul pe teritoriul acesteia;
- a atins vârsta de 18 ani - până la vârsta de 55 ani;
- posedă limba de stat;
- deține studii superioare, absolvite cu diplomă de studii superioare de licență sau alt act de studii echivalent;
- este apt din punct de vedere medical și recomandată psihologic pentru exercitarea funcției respective;
- nu a fost condamnat definitiv pentru săvârșirea de infracțiuni, nu se află sub urmărire penală și nu a fost liberată de răspundere penală în temeiurile indicate la art. 53 din Codul penal;
- nu a fost eliberat din funcție drept urmare a declarării persoanei ca fiind necorespunzătoare din punct de vedere profesional și nu a fost concediată, în ultimii 5 ani, dintr-o funcție publică sau funcție publică cu statut special pentru încălcarea disciplinei muncii;
- nu este privat de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate prin hotărâre judecătorească definitivă;
- nu este membru al unui partid sau al unei organizații social-politice;
- nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.
- Studii superioare de licenţă sau alt act de studii echivalent.
- Cel puțin 3 ani de experiență profesională într-o funcție cu același nivel de studii și aceeași specialitate ca și funcția pentru care candidează.
Cunoștințe
- actele normative се reglementează activitatea in sistemul penitenciar;
- limba de stat (citit, scris și comunicare);
- legislația Republicii Moldova ;
- legislația în domeniu;
- cunoștințe de operare /programare la calculator.
Abilități:
- personalitate echilibrată și armonios dezvoltată;
- persoană cu simț civic, etic, cu potențial crescut de adaptare și de relaționare, capabile să-și asume responsabilități;
- persoane oneste, sincere, loiale fașă de instituție;
- spirit organizatoric;
- nivel intelectual ridicat;
- spontaneitate și rapiditate în conceptualizare și luarea deciziilor,
- spirit critic și de inițiativă;
- lucru cu informația;
- lucru în echipă.
1) formularul de participare la concurs, anexa nr. 4 la Regulamentul cu privire la organizarea și desfășurarea concursului pentru ocuparea funcțiilor publice cu statut special din cadrul sistemului administrației penitenciare;
2) copia buletinului de identitate;
3) copia actului de studii (diplomă/atestat) autentificată notarial sau copia actului de studii însoțită de original și copiile certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională;
4) actul ce atestă vechimea în muncă necesară pentru a accede în funcția la care candidează, cu indicarea funcțiilor deținute anterior;
5) acordul privind prelucrarea datelor cu caracter personal, anexa nr. 2 la Regulament;
6) declarația pe proprie răspundere, anexa nr. 3 la Regulament, cu privire la faptul că:
a) nu a fost condamnat definitiv pentru săvârșirea de infracțiuni, nu se află sub urmărire penală și nu a fost liberat de răspundere penală în temeiurile indicate la art. 53 din Codul penal;
b) nu are interdicția de a ocupa o funcţie publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate;
c) nu este privat de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate prin hotărâre judecătorească definitivă;
d) nu a fost eliberat din funcție drept urmare a declarării ca fiind necorespunzător din punct de vedere profesional și nu a fost concediat, în ultimii 5 ani, dintr-o funcție publică sau funcție publică cu statut special pentru încălcarea disciplinei muncii;
e) nu este membru al unui partid sau al unei organizații social-politice.
7) consimțământul în scris, anexa nr.15, pentru aplicarea măsurilor de verificare din partea organelor competente, în conformitate cu prevederile art.24 alin. (1) lit. b) din Legea nr.245/2008, în cazul candidării la funcția inclusă în nomenclatorul funcțiilor care necesită accesul la secretul de stat.
- Codul de executare al Republicii Moldova.
- Legea nr. 300/2017 cu privire la sistemul administrației penitenciare.
- Legea nr. 131/2015 privind achizițiile publice.
- Legea nr. 186-XVI din 10 iulie 2008 securității şi sănătății în muncă.
- Legea nr. 267 din 09.11.1994 privind apărarea împotriva incendiilor.
- Statutului executării pedepsei de către condamnați, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 583/2006.
- Hotărârea Guvernului nr. 228/2024 privind aprobarea normelor minime de hrană, de substituire a produselor alimentare și asigurare cu obiecte de igienă de primă necesitate a persoanelor aflate în instituțiile penitenciare.
- Regulamentul privind casarea bunurilor uzate, raportate la mijloacele fixe, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr.500 din 12.05.1998.
- Hotărârea Guvernului nr. 95 din 05.02.2009 pentru aprobarea unor acte normative privind implementarea Legii securității şi sănătății în muncă nr. 186-XVI din 10 iulie 2008.
- Hotărârea Guvernului nr. 1361 din 22.12.2005 pentru aprobarea Regulamentului privind modul de cercetare a accidentelor de muncă.
- Hotărârea Guvernului nr. 870 din 14.12.2022 privind aprobarea Regulamentului cu privire la achizițiile publice de valoare mica.
- Hotărârea Guvernului nr. 695 din 15.10.2025 pentru aprobarea Regulamentului cu privire la modul de planificare a achizițiilor publice.
- Hotărârea Guvernului nr. 987 din 10.10.2018 pentru aprobarea Regulamentului privind achiziția bunurilor și serviciilor prin cererea ofertelor de prețuri.
- Ordinul nr.172 din 09.12.2005 al Ministerului Transporturilor și Gospodăriei Drumurilor, cu privire la aprobarea Normelor de consum de combustibil şi lubrifianţi în transportul auto.
- Ordinul Ministerului Justiției nr. 512/2007 cu privire la aprobarea Regulamentului privind organizarea alimentației deținuților în penitenciare.
mun. Chișinău, str. N. Titulescu, 35, Administrația Națională a Penitenciarelor, Sala de ședințe
Svetlana Ciobanu

