Skip to main content
Data publicare anunț
04-05-2026

Anunț privind ocuparea funcției vacante prin concurs: Ofițer principal al Secției siguranță și regim penitenciar a Penitenciarului nr.5-Cahul

Instituția
Administrația Națională a Penitenciarelor
Scopul de bază

Organizarea activităţii special de investigaţii în scopul asigurării ordinii de drept şi regimului de detenţie în penitenciar.

Sarcinile de bază

1. Asigurarea izolării şi deţinerii separate a diferitor categorii de condamnaţi prin diversificarea condiţiilor de detenţie.

 2. Asigurarea supravegherii deţinuţilor, executarea de către aceştia a obligaţiilor, realizarea drepturilor şi intereselor legitime ale acestora, securitatea personală şi resocializarea lor. Depistarea şi înlăturarea cauzelor şi condiţiilor, ce negativ influenţează asupra regimului de detenţie şi supravegherii deţinuţilor.

3. Organizarea activităţii operative de investigaţii în scopul asigurării securităţii deţinuţilor, personalului penitenciarului şi altor persoane.

4. Depistarea, prevenirea şi descoperirea infracţiunilor ce se pregătesc sau se săvârşesc în penitenciar. Acordarea ajutorului organelor de drept în prevenirea şi descoperirea infracţiunilor, precum şi în combaterea criminalităţii cu participarea la procesul de interacţiune între organele indicate şi sistemul penitenciar.

Condiții de bază
  1. deține cetățenia Republicii Moldova și are domiciliul pe teritoriul acesteia;
  2. a atins vârsta de 18 ani - până la atingerea vârstei de 55 ani;
  3. posedă limba de stat;
  4. deține studii superioare, absolvite cu diplomă de studii superioare de licență sau alt act de studii echivalent;
  5. este apt din punct de vedere medical și recomandată psihologic pentru exercitarea funcției respective;
  6. nu a fost condamnat definitiv pentru săvârșirea de infracțiuni, nu se află sub urmărire penală și nu a fost liberată de răspundere penală în temeiurile indicate la art. 53 din Codul penal;
  7. nu a fost eliberat din funcție drept urmare a declarării persoanei ca fiind necorespunzătoare din punct de vedere profesional și nu a fost concediată, în ultimii 5 ani, dintr-o funcție publică sau funcție publică cu statut special pentru încălcarea disciplinei muncii;
  8. nu este privat de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate prin hotărâre judecătorească definitivă;
  9. nu este membru al unui partid sau al unei organizații social-politice;
  10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.
Condițiile specifice

Cunoștințe:

- cunoașterea legislației in domeniu;

- cunoașterea specificului asigurării regimului de siguranță și regim în cadrul instituțiilor penitenciare;

- cunoștințe despre management comportamental și identificarea conduitelor simulante;

- cunoștințe de operare la computer: Word, Excel, PowerPoint, Internet;

- cunoașterea unei limbi străine de circulație reprezintă  un avantaj.

Abilități:

- capacitate de planificare și organizare;

- operativitate și eficiență practică în realizarea sarcinilor;

- inițiativă și creativitate în activitatea desfășurată;

- capacitate de asumare а răspunderii, inclusiv în cazuri de eșec;

- lucru în echipă și independent;

- comunicare, flexibilitate și dinamism;

- capacitate de а asculta opiniile celorlalți;

- disponibilitate la eforturi și sarcini suplimentare;

- bun mediator și negociator;

- adaptare la situații noi, neprevăzute;

- acceptarea criticilor și capacitatea de а fi autocritic;

- gestionare corespunzătoare а resursele alocate;

- orientare spre dezvoltarea profesională continuă proprie;

- atenție distributivă.

Programul de muncă
luni – vineri, orele 08.00 – 17.00, pauză de masă: 12.00 – 13.00
Dosarul pentru concurs

1) formularul de participare la concurs, anexa nr. 4 la  Regulamentul cu privire la organizarea și desfășurarea concursului pentru ocuparea funcțiilor publice cu statut special din cadrul sistemului administrației penitenciare;

2) copia buletinului de identitate;

3) copia actului de studii (diplomă/atestat) autentificată notarial sau copia actului de studii însoțită de original și copiile certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională;

4) actul ce atestă vechimea în muncă necesară pentru a accede în funcția la care candidează, cu indicarea funcțiilor deținute anterior;

5) acordul privind prelucrarea datelor cu caracter personal, anexa  nr. 2 la Regulament;

6) declarația pe proprie răspundere, anexa nr. 3 la  Regulament, cu privire la faptul că:

a) nu a fost condamnat definitiv pentru săvârșirea de infracțiuni, nu se află sub urmărire penală și nu a fost liberat de răspundere penală în temeiurile indicate la art. 53 din Codul penal;

b) nu are interdicția de a ocupa o funcţie publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate;

c) nu este privat de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate prin hotărâre judecătorească definitivă;

d) nu a fost eliberat din funcție drept urmare a declarării ca fiind necorespunzător din punct de vedere profesional și nu a fost concediat, în ultimii 5 ani, dintr-o funcție publică sau funcție publică cu statut special pentru încălcarea disciplinei muncii;

e) nu este membru al unui partid sau al unei organizații social-politice.

7) consimțământul în scris, anexa nr.15, pentru aplicarea măsurilor de verificare din partea organelor competente, în conformitate cu prevederile art.24 alin. (1) lit. b) din Legea nr.245/2008, în cazul candidării la funcția inclusă în nomenclatorul funcțiilor care necesită accesul la secretul de stat.

Modalitatea de depunere a documentelor solicitate
Personal
Bibliografia concursului
  1. Constituția Republicii Moldova.
  2. Codul de executare al Republicii Moldova nr. 443 din 24 decembrie 2004.
  3. Codul administrativ al Republicii Moldova, intrat în vigoare la 01.04.2019.
  4. Codul de procedură penală al Republicii Moldova, intrat în vigoare la 14-03-2003.
  5. Legea nr. 300 din 21 decembrie 2017 cu privire la sistemul administrației penitenciare.
  6. Legea nr.245/2008 cu privire la secretul de stat.
  7. Legea nr.218 din 19.10.2012 privind modul de aplicare a forţei fizice, a mijloacelor speciale şi a armelor de foc.
  8. Legea nr.52 din 03.04.2014 cu privire la Avocatul Poporului (Ombudsmanului).
  9. Legea nr.90-XVI din 25 aprilie 2008 cu privire la prevenirea şi combaterea corupţiei.
  10. Legea integrităţii 82/2017.
  11. Legea nr. 50/2012 privind prevenirea şi combaterea criminalității organizate.
  12. Legea Nr. 59 din 29-03-2012 privind activitatea specială de investigaţii.
  13. Hotărârea Guvernului nr. 583 din 26.05.2006 cu privire la aprobarea Statutului executării pedepsei de către condamnați;
  14. Hotărârea Guvernului nr.1176/2010 pentru aprobarea Regulamentului cu privire la asigurarea regimului secret  în cadrul autorităților publice și al altor persoane juridice;
  15. Declaraţia universală a Drepturilor Omului din 10.12.1948
  16. Convenţia europeană pentru prevenirea torturii şi a pedepselor sau tratamentelor inumane sau  degradante din 26.11.1987.
Termenul de depunere
Locul desfășurării concursului

mun. Chișinău, str. N. Titulescu, 35, Administrația Națională a Penitenciarelor,  Sala de ședințe

Locul depunerii documentelor
mun. Chișinău, str. N. Titulescu, 35, bir.111, Direcția resurse umane a Administrației Naționale a Penitenciarelor. Serviciul resurse umane al Penitenciarului nr.5-Cahul va asigura asistență tehnică după caz.
Telefoane de contact
022409733; 022409731; 029941794
E-mail
svetlana.ciobanu@anp.gov.md
Persoana responsabilă de primirea documentelor și oferirea informațiilor suplimentare

Svetlana Ciobanu

Statut
Finisat