Anunț privind ocuparea funcției vacante prin concurs: Ofițer principal al Secției diagnoza personalității și evaluarea riscului a Direcției reintegrare socială a Administrației Naționale a Penitenciarelor
Contribuie la procesul de reabilitare și reintegrare pentru persoanele private de libertate, prin asigurarea unei evaluări complexe a personalității deținutului cu identificarea nevoilor criminogene și riscurilor în scopul planificării măsurilor de intervenție recuperativă.
1. Elaborează şi promovează strategii, concepţii, ordine, dispoziţii şi instrucţiuni pentru buna desfășurare a procesului de evaluare a nevoilor de resocializare și planificare eficientă a executării pedepsei de către condamnați.
2. Coordonează, supervizează și asigură procesul de evaluare a riscului persoanelor condamnate.
3. Monitorizează și coordonează activitatea subdiviziunilor de reintegrare socială din cadrul instituțiilor subordonate Administrației, pe domeniul diagnozei personalității și evaluarea riscurilor.
4. Analizează trimestrial, semestrial şi anual dinamica activităţilor de diagnoză și stabilire a nevoilor și riscurilor.
5. Formulează propuneri pentru îmbunătăţirea activităţii pe domeniul de competență, după analiza problemelor sesizate de organele naţionale şi internaţionale în domeniul respectării drepturilor omului.
- deține cetățenia Republicii Moldova și are domiciliul pe teritoriul acesteia;
- a atins vârsta de 18 ani - până la atingerea vârstei de 55 ani;
- posedă limba de stat;
- deține studii superioare, absolvite cu diplomă de studii superioare de licență în psihologie, şi/sau psihopedagogie, şi/sau asistenţă socială;
- este apt din punct de vedere medical și recomandată psihologic pentru exercitarea funcției respective;
- nu a fost condamnat definitiv pentru săvârșirea de infracțiuni, nu se află sub urmărire penală și nu a fost liberată de răspundere penală în temeiurile indicate la art. 53 din Codul penal;
- nu a fost eliberat din funcție drept urmare a declarării persoanei ca fiind necorespunzătoare din punct de vedere profesional și nu a fost concediată, în ultimii 5 ani, dintr-o funcție publică sau funcție publică cu statut special pentru încălcarea disciplinei muncii;
- nu este privat de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate prin hotărâre judecătorească definitivă;
- nu este membru al unui partid sau al unei organizații social-politice;
- nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.
Superioare de licență sau echivalente în domeniul: psihologie, şi/sau psihopedagogie, şi/sau asistenţă socială.
1 an de experiență profesională într-o funcție cu același nivel de studii și specialitate.
Cunoștințe:
- cunoașterea legislației în domeniul de referință;
- cursuri, programe de perfecționare, de specializare (cursuri postuniversitate sau de masterat) în domeniul psihologiei;
- limba de stat (citit, scris şi comunicare);
- cunoștințe de operare la computer: Word, Excel, PowerPoint, Internet.
Abilități:
- capacitate de muncă în echipă;
- capacități organizatorice și de asumare decizională;
- capacitate de analiză, sinteză și soluționare de probleme;
- capacitate de previzionare și planificare a activităților pe termen scurt, mediu și lung;
- rezistență la încărcături emoționale și psihologice;
- eficacitate și siguranță în îndeplinirea responsabilităților ce-i revin;
- argumentare, prezentare, instruire, motivare intrinsecă;
- comunicare eficientă;
- persoane cu simţ civic, etic, cu potenţial crescut de adaptare şi de relaţionare, capabile să-şi asume responsabilităţi;
- spirit organizatoric atât în ceea ce priveşte propria activitate, cât şi în cea a subordonaţilor;
- spontaneitate şi rapiditate în conceptualizare şi luarea deciziilor, spirit critic şi de iniţiativă;
- stil de management participativ, capacitate de relaţionare şi organizare.
1) formularul de participare la concurs, anexa nr. 4 la Regulamentul cu privire la organizarea și desfășurarea concursului pentru ocuparea funcțiilor publice cu statut special din cadrul sistemului administrației penitenciare;
2) copia buletinului de identitate;
3) copia actului de studii (diplomă/atestat) autentificată notarial sau copia actului de studii însoțită de original și copiile certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională;
4) actul ce atestă vechimea în muncă necesară pentru a accede în funcția la care candidează, cu indicarea funcțiilor deținute anterior;
5) acordul privind prelucrarea datelor cu caracter personal, anexa nr. 2 la Regulament;
6) declarația pe proprie răspundere, anexa nr. 3 la Regulament, cu privire la faptul că:
a) nu a fost condamnat definitiv pentru săvârșirea de infracțiuni, nu se află sub urmărire penală și nu a fost liberat de răspundere penală în temeiurile indicate la art. 53 din Codul penal;
b) nu are interdicția de a ocupa o funcţie publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate;
c) nu este privat de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate prin hotărâre judecătorească definitivă;
d) nu a fost eliberat din funcție drept urmare a declarării ca fiind necorespunzător din punct de vedere profesional și nu a fost concediat, în ultimii 5 ani, dintr-o funcție publică sau funcție publică cu statut special pentru încălcarea disciplinei muncii;
e) nu este membru al unui partid sau al unei organizații social-politice.
7) consimțământul în scris, anexa nr.15, pentru aplicarea măsurilor de verificare din partea organelor competente, în conformitate cu prevederile art.24 alin. (1) lit. b) din Legea nr.245/2008, în cazul candidării la funcția inclusă în nomenclatorul funcțiilor care necesită accesul la secretul de stat.
- Constituția Republicii Moldova.
- Legea nr.300 din 21 decembrie 2017 cu privire la sistemul administrației penitenciare.
- Codul de executare al Republicii Moldova nr.443 din 24 decembrie 2004.
- Codul administrativ nr. 116/2018.
- Hotărârea Guvernului nr.583 din 26.05.2006 cu privire la aprobarea Statutului executării pedepsei de către condamnați.
- Legea nr.133/2011, cu privire la protecția datelor cu caracter personal.
- Legea nr.114 din 16.05.2024 privind sănătatea și bunăstarea mintală.
- Ordinul MJ nr.44 din 18.02.2022 cu privire la aprobarea Regulamentului-cadru de activitate a comisiilor speciale privind aplicarea amnistiei în privința persoanelor condamnate.
mun. Chișinău, str. N. Titulescu, 35, Administrația Națională a Penitenciarelor, Sala de ședințe
Svetlana Ciobanu
