Exercitarea sarcinilor stabilite de către conducerea secției pază şi escortare şi şefii direcţi ai acesteia, privind paza și apărarea postului încredințat, asigurarea organizării escortării a persoanelor private de libertate, precum și securitatea obiectivului.
1. Prevenirea sustragerii persoanelor deţinute de la executarea pedepselor/măsurilor privative de libertate şi prevenirea stabilirii unor legături nepermise între persoanele deţinute şi alte persoane în timpul escortării în afara locului de deţinere, precum şi paza postului încredinţat.
2. Asigură respectarea regimului de acces în penitenciar și legalitatea acestuia, nu permite introducerea obiectelor şi substanţelor interzise de utilizat în penitenciar, cît și scoaterea bunurilor materiale din penitenciar.
3. Obligațiunile, îndatoriile de bază și acțiunile în timpul serviciului de către agent.
4. Cunoaște şi respectă normele de securitate, protecție și sănătate a muncii, întreține în bune condiții mijloacele de protecție, echipamentul de lucru și dispozitivele de siguranță.
1. Deține cetățenia Republicii Moldova și are domiciliul pe teritoriul acesteia;
2. A atins vârsta de 18 ani până la atingerea vârstei de 50 ani;
3. Posedă limba de stat;
4. Studii minime: învățămînt secundar ciclul I, învățămînt gimnazial sau echivalent;
5. Este apt din punct de vedere medical și recomandată psihologic pentru exercitarea funcției respective;
6. Nu a fost condamnat definitiv pentru săvârșirea de infracțiuni, nu se află sub urmărire penală și nu a fost liberată de răspundere penală în temeiurile indicate la art. 53 din Codul penal;
7. Nu a fost eliberat din funcție drept urmare a declarării persoanei ca fiind necorespunzătoare din punct de vedere profesional și nu a fost concediată, în ultimii 5 ani, dintr-o funcție publică sau funcție publică cu statut special pentru încălcarea disciplinei muncii;
8.Nu este privat de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate prin hotărâre judecătorească definitivă;
9. Nu este membru al unui partid sau al unei organizații social-politice;
10. Nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.
- Să cunoască şi să respecte prevederile Constituţiei Republicii Moldova, legilor şi altor acte normative.
- Cunoașterea unei limbi de circulație internațională, la nivel cel puțin intermediar, va fi o prioritate.
- Cunoștințe de operare la computer: Word, Excel, Power Point, Internet.
- Rezistență la stres și efort fizic.
1) formularul de participare la concurs, anexa nr. 4 la Regulamentul cu privire la organizarea și desfășurarea concursului pentru ocuparea funcțiilor publice cu statut special din cadrul sistemului administrației penitenciare;
2) copia buletinului de identitate;
3) copia actului de studii (diplomă/atestat) autentificată notarial sau copia actului de studii însoțită de original și copiile certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională;
4) actul ce atestă vechimea în muncă necesară pentru a accede în funcția la care candidează, cu indicarea funcțiilor deținute anterior;
5) acordul privind prelucrarea datelor cu caracter personal, anexa nr. 2 la Regulament;
6) declarația pe proprie răspundere, anexa nr. 3 la Regulament, cu privire la faptul că:
a) nu a fost condamnat definitiv pentru săvârșirea de infracțiuni, nu se află sub urmărire penală și nu a fost liberat de răspundere penală în temeiurile indicate la art. 53 din Codul penal;
b) nu are interdicția de a ocupa o funcţie publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate;
c) nu este privat de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate prin hotărâre judecătorească definitivă;
d) nu a fost eliberat din funcție drept urmare a declarării ca fiind necorespunzător din punct de vedere profesional și nu a fost concediat, în ultimii 5 ani, dintr-o funcție publică sau funcție publică cu statut special pentru încălcarea disciplinei muncii.
1. Constituția Republicii Moldova;
2. Codul de executare al Republicii Moldova nr. 443 din 24 decembrie 2004;
3. Legea nr.300 din 21 decembrie 2017 cu privire la sistemul administrației penitenciare;
4. Legea nr.218 din 09.10.2012 privind modul de aplicare a forţei fizice, a mijloacelor special şi a armelor de foc;
mun. Bălți, str. Ștefan cel Mare 78 a, Penitenciarul nr.11-Bălți, Sala de ședințe;
Marianna Donțu, șefă a Serviciului resurse umane al Penitenciarului nr.11-Bălți.
