Anunț privind ocuparea funcției vacante prin concurs: Șef adjunct al Direcției resurse umane a Administrației Naționale a Penitenciarelor
Asigurarea managementului Direcției resurse umane și a personalului din subordine, elaborarea și coordonarea politicilor de personal în cadrul sistemul administrației penitenciare.
1. Conducerea/managementul subdiviziunii.
2. Elaborarea și coordonarea politicii de personal din cadrul Administrației Naționale a Penitenciarelor și a sistemului administrației penitenciare.
3. Organizarea, coordonarea și controlul procesului de formare profesională a angajaților sistemului administrației penitenciare precum și monitorizarea procesului de evoluție în carieră a funcționarilor publici cu statut special.
4. Asigurarea elaborării rapoartelor analitice de ramură, planurilor și documentelor remise spre executare.
- deține cetățenia Republicii Moldova și are domiciliul pe teritoriul acesteia;
- a atins vârsta de 18 ani - până la atingerea vârstei de 55 ani;
- posedă limba de stat;
- deține studii superioare, absolvite cu diplomă de studii superioare de licență sau alt act de studii echivalent;
- este apt din punct de vedere medical și recomandată psihologic pentru exercitarea funcției respective;
- nu a fost condamnat definitiv pentru săvârșirea de infracțiuni, nu se află sub urmărire penală și nu a fost liberată de răspundere penală în temeiurile indicate la art. 53 din Codul penal;
- nu a fost eliberat din funcție drept urmare a declarării persoanei ca fiind necorespunzătoare din punct de vedere profesional și nu a fost concediată, în ultimii 5 ani, dintr-o funcție publică sau funcție publică cu statut special pentru încălcarea disciplinei muncii;
- nu este privat de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate prin hotărâre judecătorească definitivă;
- nu este membru al unui partid sau al unei organizații social-politice;
- nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.
- Superioare de licență sau echivalente.
- Vechime de cel puțin 2 ani într-o funcție cu același nivel de studii și aceeași specialitate.
Cunoștințe:
- cunoașterea legislației în domeniul resurse umane;
- cunoașterea limbii române;
- cunoașterea domeniului de management strategic;
- cunoașterea unei limbi de circulație internațională;
- cunoștințe de operare la computer: Word, Excel, PowerPoint, Internet.
Abilități:
- capacități organizatorice și de asumare decizională;
- capacități de planificare și de a acționa strategic;
- capacitate de analiză, sinteză și soluționare de probleme;
- capacitate de muncă în echipă;
- competență managerială: organizarea și conducerea eficientă a activităților profesionale cu personalul din subordine;
- capacitate de previzionare și planificare a activităților unității pe termen scurt, mediu și lung;
- coordonarea, îndrumarea, conducerea și asumarea răspunderii pentru activitatea subdiviziunii;
- rezistență la încărcături emoționale și psihologice;
- eficacitate și siguranță în îndeplinirea responsabilităților ce-i revin;
- nivel ridicat de performanță managerială în aria proprie de responsabilitate.
1) formularul de participare la concurs, anexa nr. 4 la Regulamentul cu privire la organizarea și desfășurarea concursului pentru ocuparea funcțiilor publice cu statut special din cadrul sistemului administrației penitenciare;
2) copia buletinului de identitate;
3) copia actului de studii (diplomă/atestat) autentificată notarial sau copia actului de studii însoțită de original și copiile certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională;
4) actul ce atestă vechimea în muncă necesară pentru a accede în funcția la care candidează, cu indicarea funcțiilor deținute anterior;
5) acordul privind prelucrarea datelor cu caracter personal, anexa nr. 2 la Regulament;
6) declarația pe proprie răspundere, anexa nr. 3 la Regulament, cu privire la faptul că:
a) nu a fost condamnat definitiv pentru săvârșirea de infracțiuni, nu se află sub urmărire penală și nu a fost liberat de răspundere penală în temeiurile indicate la art. 53 din Codul penal;
b) nu are interdicția de a ocupa o funcţie publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate;
c) nu este privat de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate prin hotărâre judecătorească definitivă;
d) nu a fost eliberat din funcție drept urmare a declarării ca fiind necorespunzător din punct de vedere profesional și nu a fost concediat, în ultimii 5 ani, dintr-o funcție publică sau funcție publică cu statut special pentru încălcarea disciplinei muncii.
7) consimțământul în scris, anexa nr.15, pentru aplicarea măsurilor de verificare din partea organelor competente, în conformitate cu prevederile art.24 alin. (1) lit. b) din Legea nr.245/2008, în cazul candidării la funcția inclusă în nomenclatorul funcțiilor care necesită accesul la secretul de stat.
- Constituția Republicii Moldova.
- Codul muncii al Republicii Moldova.
- Codul de executare al Republicii Moldova nr. 443 din 24 decembrie 2004.
- Legea nr.300 din 21 decembrie 2017 cu privire la sistemul administrației penitenciare.
- Hotărârea Guvernului nr. 583 din 26.05.2006 cu privire la aprobarea Statutului executării pedepsei de către condamnați.
- Legea nr.245/2008 cu privire la secretul de stat.
- Regulamentul privind organizarea și funcționarea Administrației Naționale a Penitenciarelor, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 437/2018.
- Ordinul ministrului justiției nr.132/2019 privind aprobarea Regulamentului cu privire
la evoluţia în carieră a funcţionarului public cu statut special din cadrul sistemului administraţiei penitenciare. - Ordinul ministrului justiției nr.32/2019 privind aprobarea Regulamentului cu privire la controlul special al candidaților la funcții publice cu statut special din cadrul sistemului administrației penitenciare.
- Ordinul ministrului justiției nr.19/2019 cu privire la aprobarea Codului deontologic al funcționarului public cu statut special din sistemul administrației penitenciare;
- Ordinul ministrului justiției nr.144/2020 privind aprobarea Regulamentului cu privire la organizarea și desfășurarea concursului pentru ocuparea funcțiilor publice cu statut special din cadrul sistemului administrației penitenciare, cu modificările ulterioare.
mun. Chișinău, str. N. Titulescu, 35, Administrația Națională a Penitenciarelor, Sala de ședințe
Svetlana Ciobanu
