Ofițer principal al Secției siguranță și regim penitenciar a Penitenciarului nr.2-Lipcani
Organizarea activității speciale de investigații în scopul asigurării ordinii de drept și regimului de detenție în penitenciar. Asigurarea supravegherii deţinuţilor şi respectării regimului de detenție în penitenciar, executării obligaţiunilor şi respectării drepturilor de către deţinuţi.
1. Organizarea şi asigurarea efectuării activităţii speciale de investigaţii, în scopul asigurării securităţii deţinuţilor, personalului penitenciarului şi altor persoane;
2. Depistarea, prevenirea şi descoperirea infracţiunilor ce se pregătesc sau se săvârşesc în penitenciar. Acordarea ajutorului organelor de drept în prevenirea şi descoperirea infracţiunilor, precum şi în combaterea criminalităţii cu participarea la procesul de interacţiune între organele indicate şi sistemul penitenciar;
3. Preîntâmpinarea şi contracararea evadărilor sau eschivărilor de la executarea pedepsei penale a deţinuţilor, contribuirea la căutarea deţinuţilor care au evadat din penitenciar şi condamnaţilor care se eschivează de la executarea pedepsei penale din locurile de detenţie;
4. Depistarea şi înlăturarea cauzelor şi condiţiilor care influenţează negativ asupra activităţii vitale a penitenciarului. Asigură implimentarea procesului de completare și utilizare a Sistemului informațional automatizat ”Registrul persoanelor reținute, arestate și condamnate”;
5. Depistarea şi contracararea căilor de pătrundere în penitenciar a obiectelor interzise.
- deține cetățenia Republicii Moldova și are domiciliul pe teritoriul acesteia;
- a atins vârsta de 18 ani - pînă la atingerea vîrstei de 55 ani;
- posedă limba de stat;
- deține studii superioare, absolvite cu diplomă de studii superioare de licență sau alt act de studii echivalent;
- este apt din punct de vedere medical și recomandată psihologic pentru exercitarea funcției respective;
- nu a fost condamnat definitiv pentru săvârșirea de infracțiuni, nu se află sub urmărire penală și nu a fost liberată de răspundere penală în temeiurile indicate la art. 53 din Codul penal;
- nu a fost eliberat din funcție drept urmare a declarării persoanei ca fiind necorespunzătoare din punct de vedere profesional și nu a fost concediată, în ultimii 5 ani, dintr-o funcție publică sau funcție publică cu statut special pentru încălcarea disciplinei muncii;
- nu este privat de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate prin hotărâre judecătorească definitivă;
- nu este membru al unui partid sau al unei organizații social-politice;
- nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.
Vechime de cel puţin 2 ani într-o funcţie cu acelaşi nivel de studii şi aceeaşi specialitate.
Cunoștințe:
- Cunoaşterea legislaţiei în domeniu;
- Cunoaşterea specificului asigurării regimului de siguranță și regim în cadrul instituţiilor penitenciare;
- Cunoștințe despre management comportamental şi identificarea conduitelor simulante;
- Cunoştinţe de operare la computer: Word, Excel, PowerPoint, Internet.
Abilităţi necesare:
- operativitate şi eficienţă practică în realizarea sarcinilor;
- iniţiativă şi creativitate în activitatea desfăşurată;
- capacitate de asumare a răspunderii, inclusiv în cazuri de eşec;
- lucru în echipă şi independent;
- comunicare, flexibilitate şi dinamism;
- capacitate de a asculta opiniile celorlalţi;
- disponibilitate la eforturi şi sarcini suplimentare;
- bun mediator şi negociator;
- adaptare la situaţii noi, neprevăzute;
- gestionare corespunzătoare a resursele alocate;
- orientare spre dezvoltarea profesională continuă;
- atenţie distributivă.
1) formularul de participare la concurs, anexa nr. 4 la Regulamentul cu privire la organizarea și desfășurarea concursului pentru ocuparea funcțiilor publice cu statut special din cadrul sistemului administrației penitenciare;
2) copia buletinului de identitate;
3) copia actului de studii (diplomă/atestat) autentificată notarial sau copia actului de studii însoțită de original și copiile certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională;
4) actul ce atestă vechimea în muncă necesară pentru a accede în funcția la care candidează, cu indicarea funcțiilor deținute anterior;
5) acordul privind prelucrarea datelor cu caracter personal, anexa nr. 2 la Regulament;
6) declarația pe proprie răspundere, anexa nr. 3 la Regulament, cu privire la faptul că:
a) nu a fost condamnat definitiv pentru săvârșirea de infracțiuni, nu se află sub urmărire penală și nu a fost liberat de răspundere penală în temeiurile indicate la art. 53 din Codul penal;
b) nu are interdicția de a ocupa o funcţie publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate;
c) nu este privat de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate prin hotărâre judecătorească definitivă;
d) nu a fost eliberat din funcție drept urmare a declarării ca fiind necorespunzător din punct de vedere profesional și nu a fost concediat, în ultimii 5 ani, dintr-o funcție publică sau funcție publică cu statut special pentru încălcarea disciplinei muncii.
7) consimțământul în scris, anexa nr.15, pentru aplicarea măsurilor de verificare din partea organelor competente, în conformitate cu prevederile art.24 alin. (1) lit. b) din Legea nr.245/2008, în cazul candidării la funcția inclusă în nomenclatorul funcțiilor care necesită accesul la secretul de stat.
1. Constituția Republicii Moldova;
2. Codul penal al Republicii Moldova;
3. Codul de procedură penală al Republicii Moldova;
4. Codul de executare al Republicii Moldova nr. 443 din 24 decembrie 2004;
5. Legea nr. 300 din 21 decembrie 2017 cu privire la sistemul administrației penitenciare;
6. Legea nr.59/2012 privind activitatea specială de investigații;
7. Hotărârea Guvernului nr. 583 din 26.05.2006 cu privire la aprobarea Statutului executării pedepsei de către condamnați;
8. Hotărârea Guvernului nr.1176/2010 pentru aprobarea Regulamentului cu privire la asigurarea regimului secret în cadrul autorităților publice și al altor persoane juridice;
9. Declaraţia universală a Drepturilor Omului din 10.12.1948;
10. Convenţia europeană pentru prevenirea torturii şi a pedepselor sau tratamentelor inumane sau degradante din 26.11.1987;
11. Legea nr. 218 din 19.10.2012 privind modul de aplicare a forţei fizice, a mijloacelor speciale şi a armelor de foc
12. Legea nr. 52 din 03.04.2014 cu privire la Avocatul Poporului (Ombudsmanului);
13. Legea nr. 90-XVI din 25 aprilie 2008 cu privire la prevenirea şi combaterea corupţiei;
14. Codul administrativ al Republicii Moldova, intrat în vigoare la 01.04.2019.
mun. Chișinău, str. N. Titulescu, 35, Administrația Națională a Penitenciarelor, Sala de ședințe
Svetlana Ciobanu
