Anunț privind ocuparea funcției vacante prin concurs: Ofițer principal al Serviciului resurse umane al Penitenciarului nr.5 - Cahul
Formarea şi menţinerea unui efectiv de angajaţi profesionişti prin implementarea politicilor şi procedurilor moderne de personal în vederea realizării optime a obiectivelor subdiviziunii, exercitarea controlului permanent asupra executării stricte a legislaţiei ce determină lucrul cu resursele umane, acordarea asistenţei informaționale angajaţilor şi supravegherea respectării disciplinei de serviciu.
- Administrarea personalului prin planificarea, coordonarea, organizarea, desfăşurarea, monitorizarea şi evaluarea implementării în subdiviziune a procedurilor de personal.
- Acordarea asistenţei informaţionale şi metodologice în domeniu.
- Evidenţa datelor şi documentelor cu privire la personalul penitenciarului.
- Executarea activităților specifice.
- deține cetățenia Republicii Moldova și are domiciliul pe teritoriul acesteia;
- a atins vârsta de 18 ani – până la atingerea vârstei de 55 ani;
- posedă limba de stat;
- deține studii superioare, absolvite cu diplomă de studii superioare de licență sau alt act de studii echivalent, juridice sau pedagogice, admisibil și în domeniul managementului resurse umane, administrației publice, psihologie ;
- este apt din punct de vedere medical și recomandată psihologic pentru exercitarea funcției respective;
- nu a fost condamnat definitiv pentru săvârșirea de infracțiuni, nu se află sub urmărire penală și nu a fost liberată de răspundere penală în temeiurile indicate la art. 53 din Codul penal;
- nu a fost eliberat din funcție drept urmare a declarării persoanei ca fiind necorespunzătoare din punct de vedere profesional și nu a fost concediată, în ultimii 5 ani, dintr-o funcție publică sau funcție publică cu statut special pentru încălcarea disciplinei muncii;
- nu este privat de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate prin hotărâre judecătorească definitivă;
- nu este membru al unui partid sau al unei organizații social-politice;
- nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.
- rezistență la lucru în condiții de stres;
- capacitate de comunicare și relaționare la nivel înalt;
- disponibilitate la eforturi şi sarcini suplimentare;
- eficacitate, promptitudine și siguranță în îndeplinirea responsabilităților;
- atenţie distributivă.
1) formularul de participare la concurs, anexa nr. 4 la Regulamentul cu privire la organizarea și desfășurarea concursului pentru ocuparea funcțiilor publice cu statut special din cadrul sistemului administrației penitenciare;
2) copia buletinului de identitate;
3) copia actului de studii (diplomă/atestat) autentificată notarial sau copia actului de studii însoțită de original și copiile certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională;
4) actul ce atestă vechimea în muncă necesară pentru a accede în funcția la care candidează, cu indicarea funcțiilor deținute anterior;
5) acordul privind prelucrarea datelor cu caracter personal, anexa nr. 2 la Regulament;
6) declarația pe proprie răspundere, anexa nr. 3 la Regulament, cu privire la faptul că:
a) nu a fost condamnat definitiv pentru săvârșirea de infracțiuni, nu se află sub urmărire penală și nu a fost liberat de răspundere penală în temeiurile indicate la art. 53 din Codul penal;
b) nu are interdicția de a ocupa o funcţie publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate;
c) nu este privat de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate prin hotărâre judecătorească definitivă;
d) nu a fost eliberat din funcție drept urmare a declarării ca fiind necorespunzător din punct de vedere profesional și nu a fost concediat, în ultimii 5 ani, dintr-o funcție publică sau funcție publică cu statut special pentru încălcarea disciplinei muncii.
7) consimțământul în scris, anexa nr.15, pentru aplicarea măsurilor de verificare din partea organelor competente, în conformitate cu prevederile art.24 alin. (1) lit. b) din Legea nr.245/2008, în cazul candidării la funcția inclusă în nomenclatorul funcțiilor care necesită accesul la secretul de stat.
- Constituția Republicii Moldova;
- Legea nr.300 din 21 decembrie 2017 cu privire la sistemul administrației penitenciare;
- Codul muncii al Republicii Moldova;
- Legea 270/2018 privind sistemul unitar de salarizare în sectorul bugetar;
- HG 1231/2018 privind punerea în aplicare a prevederilor Legii 270/2018;
- Legea 1544 din 23.06.1993 privind asigurarea cu pensii a militarilor și a persoanelor din corpul de comandă și din trupele organelor afacerilor interne;
- Legea nr.245/2008 cu privire la secretul de stat;
- Hotărârea Guvernului nr.1176/2010 pentru aprobarea Regulamentului cu privire la asigurarea regimului secret în cadrul autorităților publice și al altor persoane juridice;
- Legea nr.90-XVI din 25 aprilie 2008 cu privire la prevenirea şi combaterea corupţiei;
- Codul administrativ al Republicii Moldova, intrat în vigoare la 01.04.2019.;
mun. Chișinău, str. N. Titulescu, 35, Administrația Națională a Penitenciarelor, Sala de ședințe
Elena Moldovanu
- doamna Bratu Mariana;
- doamna Mazilu Elena;
- doamna Cebanu Elena;
- doamna Vancea Rodica.
Notă: Probele concursului se vor desfășura la data de 21 decembrie 2022, ora:09:00, în sala de ședințe a Administrației Naționale a Penitenciarelor (mun. Chișinău, str. Titulescu, 35)
