Skip to main content
Data publicare anunț
28-04-2026

Anunț privind ocuparea funcției vacante prin concurs în cadrul Penitenciarului nr.5-Cahul de Șef post al Secției logistică și administrare

Instituția
Penitenciarul nr.5-Cahul
Scopul de bază

Organizarea lucrului în domeniul protecţiei anti-incendiare și respectarea  normelor de securitate, protecție și sănătate a muncii în instituţie. Dotarea instituţiei cu mijloacele de prevenire şi stingere a incendiilor şi întreține în bune condiții mijloacele de protecție, echipamentul de lucru și dispozitivele de siguranță, efectuând controlul asupra funcţionării lor.

Sarcinile de bază
  1. Organizarea şi instruirea efectivului instituţiei şi contingentului special despre regulile securităţii  anti-incendiare și normele de securitate și sănătate la locul de muncă.
  2. Organizarea completării obiectivelor instituţiei cu mijloace de prevenire şi stingere a incendiilor şi întreține în bune condiții mijloacele de protecție, echipamentul de lucru și dispozitivele de siguranță,în permanent efectuiază controlul asupra funcţionării lor.
  3. Planificarea lucrului în direcţia supravegherii anti-incendiare şi respectarea normelor de securitate și sănătate, poartă răspundere pentru îndeplinirea măsurilor planificate.
  4. Organizarea şi efectuarea măsurilor pentru prevenirea şi lichidarea incendiilor și organizarea înregistrării cazurilor de accidente la locul de muncă.
  5. Asigurarea măsurilor de supraveghere, control şi siguranţă a spaţiilor locative, locurilor de muncă şi a încăperilor auxiliare a instituţiei.
Condiții de bază
  1. deține cetățenia Republicii Moldova și are domiciliul pe teritoriul acesteia;
  2. a atins vârsta de 18 ani până la atingerea vârstei de 50 ani;
  3. posedă limba de stat;
  4. deține studii minim nivelul II: învățământ liceal sau echivalent, învățământ professional tehnic secundar (3 ani);
  5. este apt din punct de vedere medical și recomandată psihologic pentru exercitarea funcției respective;
  6. nu a fost condamnat definitiv pentru săvârșirea de infracțiuni, nu se află sub urmărire penală și nu a fost liberată de răspundere penală în temeiurile indicate la art. 53 din Codul penal;
  7. nu a fost eliberat din funcție drept urmare a declarării persoanei ca fiind necorespunzătoare din punct de vedere profesional și nu a fost concediată, în ultimii 5 ani, dintr-o funcție publică sau funcție publică cu statut special pentru încălcarea disciplinei muncii;
  8. nu este privat de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate prin hotărâre judecătorească definitivă;
  9. nu este membru al unui partid sau al unei organizații social-politice;
  10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.
Programul de muncă
luni – vineri, orele 08.00 – 17.00, pauză de masă: 12.00 – 13.00
Dosarul pentru concurs

1) formularul de participare la concurs, anexa nr. 4 la  Regulamentul cu privire la organizarea și desfășurarea concursului pentru ocuparea funcțiilor publice cu statut special din cadrul sistemului administrației penitenciare;

2) copia buletinului de identitate;

3) copia actului de studii (diplomă/atestat) autentificată notarial sau copia actului de studii însoțită de original și copiile certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională;

4) actul ce atestă vechimea în muncă necesară pentru a accede în funcția la care candidează, cu indicarea funcțiilor deținute anterior;

5) acordul privind prelucrarea datelor cu caracter personal, anexa  nr. 2 la Regulament;

6) declarația pe proprie răspundere, anexa nr. 3 la  Regulament, cu privire la faptul că:

a) nu a fost condamnat definitiv pentru săvârșirea de infracțiuni, nu se află sub urmărire penală și nu a fost liberat de răspundere penală în temeiurile indicate la art. 53 din Codul penal;

b) nu are interdicția de a ocupa o funcţie publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate;

c) nu este privat de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate prin hotărâre judecătorească definitivă;

d) nu a fost eliberat din funcție drept urmare a declarării ca fiind necorespunzător din punct de vedere profesional și nu a fost concediat, în ultimii 5 ani, dintr-o funcție publică sau funcție publică cu statut special pentru încălcarea disciplinei muncii.

7) consimțământul în scris, anexa nr.15, pentru aplicarea măsurilor de verificare din partea organelor competente, în conformitate cu prevederile art.24 alin. (1) lit. b) din Legea nr.245/2008, în cazul candidării la funcția inclusă în nomenclatorul funcțiilor care necesită accesul la secretul de stat.

Modalitatea de depunere a documentelor solicitate
Personal
Bibliografia concursului
  1. Constituția Republicii Moldova.
  2. Codul de executare al Republicii Moldova nr. 443 din 24 decembrie 2004.
  3. Legea nr.300 din 21 decembrie 2017 cu privire la sistemul administrației penitenciare.
  4. Legea  nr.218/2012 privind modul de aplicare a forţei fizice, a mijloacelor speciale şi a armelor de foc.
  5. Legea privind apărarea împotriva incendiilor Nr. 267-XIII din 9 noiembrie 1994
  6. Legea securităţii şi sănătăţii în muncă Nr. 186-XVI din 10 iulie 2008.
Termenul de depunere
Locul desfășurării concursului

mun. Cahul, str. Trandafilor, 21, Penitenciarul nr. 5-Cahul

Locul depunerii documentelor
mun. Cahul, str. Trandafilor, 21, Penitenciarul nr. 5-Cahul
Telefoane de contact
029941794
E-mail
p5cadre@anp.gov.md
Persoana responsabilă de primirea documentelor și oferirea informațiilor suplimentare

Anton Svetlana, șef al Serviciului resurse umane al Penitenciarului nr. 5-Cahul

Statut
Finisat